Inderalaya, Sumselupdate.com – Sekretaris Daerah (Sekda) Kabupaten Ogan Ilir, H Muhsin Abdullah, ST, MM, MT menegaskan komitmen pemerintah daerah untuk memperkuat manajemen talenta aparatur sipil negara (ASN) demi mewujudkan birokrasi yang profesional, berintegritas, dan adaptif terhadap perkembangan teknologi.
Hal tersebut disampaikan Sekda Muhsin saat membuka Rapat Koordinasi Teknis (Rakornis) Pembangunan Manajemen Talenta bagi kepala organisasi perangkat daerah (OPD), Senin (29/9/2025), di Ruang Rapat Utama KPT Tanjung Senai, Indralaya.
Kegiatan ini juga dihadiri Kepala Kantor Regional VII Badan Kepegawaian Negara (BKN), Heni Sri Wahyuni, SKom, MTI secara virtual.
Turut hadir secara langsung Analis Sumber Daya Manusia Aparatur Ahli Madya Kantor Regional VII BKN, Walter M Simarmata, SIP, MM, beserta jajaran, serta para kepala perangkat daerah dan camat se-Kabupaten Ogan Ilir.
Dalam sambutannya, Sekda Muhsin menyampaikan apresiasi atas kerja sama yang baik antara Pemerintah Kabupaten Ogan Ilir dan BKN dalam membangun sistem manajemen talenta ASN.
“Apresiasi dan terima kasih atas sinergi yang telah terjalin. Kolaborasi ini penting untuk memastikan pembangunan manajemen talenta sesuai kebijakan nasional dan standar yang berlaku, termasuk pemanfaatan teknologi digital dalam pengelolaan ASN,” ujarnya.
Sekda Muhsin juga mengajak seluruh pimpinan perangkat daerah untuk berkomitmen aktif dalam membangun sistem manajemen talenta di instansi masing-masing.
“Mari berkomitmen dan proaktif membangun sistem manajemen talenta agar dapat mewujudkan ASN yang profesional, berintegritas, dan mampu memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat,” tegasnya.
Ia berharap rakornis tersebut menghasilkan kesepahaman dan langkah konkret dalam meningkatkan kualitas manajemen talenta di lingkungan Pemerintah Kabupaten Ogan Ilir.
“Semoga melalui forum ini kita dapat menyusun langkah-langkah strategis dalam pengelolaan talenta ASN yang berkelanjutan,” tutupnya. ()











